为贯彻落实新时代党的组织蹊径，，，，，确保周全从严治党主体责任落到实处，，，，，进一步增强公司中层干部治理，，，，，凭证公司党委事情安排，，，，，2023年2月23日--24日，，，，，公司党委召开2022年度下层党组织书记抓党建述职评议暨中层干部述责述廉述职评议报告会。。。。。

  本次述职评议报告会共计安排29场，，，，，22名公司本部各下层党支部书记（副书记）加入党组织书记抓党建述职报告，，，，，94名公司本部中层干部加入述责述廉述职报告，，，，，近800名员工加入民主测评。。。。。为推动公司向导干部述职评议审核全笼罩，，，，，党委事情部、宣传办公室、人力资源部，，，，，分设三个事情小组，，，，，举行分组评议审核事情。。。。。

  评议报告聚会共两项议程，，，，，一是下层党组织书记（副书记）向所在单位员工举行抓党建述职，，，，，并发放《2022年度今年会官网登录入口纸业公司下层党组织书记（副书记）民主评议表》举行民主评议。。。。。评议凭证“好”、“较好”、“一样平常”、“差”四个层次，，，，，以无记名投票方法举行。。。。；；；；；；嵘，，，，，各党支部书记（副书记）紧扣6点述职评议审核重点内容，，，，，查摆自己，，，，，讲清推行第一责任人职责、年度下层党建重点使命完成情形、抓下层党建的硬招实招、本单位党建事情特色亮点和保存的问题缺乏、上级党组织督查巡察检查审计等反应事情保存的突出问题等，，，，，查漏补缺，，，，，对查摆出的问题抓好整改落实以及叙述下一年度事情妄想。。。。。

  二是开展公司中层干部述责述廉述职评议。。。。；；；；；；嵘，，，，，公司各中层干部牢牢围绕小我私家政治头脑品行、履职能力、事情体现、事情业绩、清廉自律、意识形态、清静生产等方面保存的问题、整改步伐和以后事情妄想睁开述职。。。。。随后，，，，，发放《2022年度今年会官网登录入口纸业公司中层干部民主评议审核评价表》举行民主评议，，，，，全体参会职员对述职中层干部从素质、能力、业绩、清廉、意识等方面举行无记名民主测评打分。。。。。

  本次述职评议报告会，，，，，公司全体党支部书记（副书记）和中层干部会前做了充分准备，，，，，述职周全准确，，，，，紧扣评议审核重点内容，，，，，讲效果客观着实，，，，，讲问题不遮遮掩掩、不避重就轻，，，，，抵达了坦诚相见、加深相识、相互资助、增进团结的目的，，，，，充分展现了公司中层干部的履职能力和精神风貌。。。。。